O conhecimento do Direito Trabalhista, em seus diversos aspectos, é um dos principais requisitos para promover a proteção e o cumprimento das relações de trabalho, tanto para os empregados, quanto para empresários e os respectivos setores de Recursos Humanos ou Departamento Pessoal.
Através deste grupo de cursos, o aluno segue uma linha de aprendizado didático e eficaz, focado nas relações de trabalho e suas vertentes, preparando-se para aplicar a legislação vigente com conhecimento adequado. O grupo de cursos aborda questões pertinentes do Direito do Trabalho, incluindo os direitos da empresa e do trabalhador, cálculo de abonos, adicionais, férias e outras normas legais. Também transmite informações importantes sobre as relações existentes entre o Direito do Trabalho e os Direitos Fundamentais regidos pela Constituição. No curso sobre Direito Processual do Trabalho, o aluno tem acesso aos princípios e regras para aplicação de defesa nos conflitos judiciais das relações de trabalho.